Nowe zasady Kodeksu Pracy

Projekt nowego Kodeksu Pracy określa bardzo surowe i sztywne zasady dotyczące zawierania umów o pracę. Nie będzie można nimi zastąpić wielu nietypowych usług, które aktualnie wykonywane są na podstawie umów cywilnych. Jest to bardzo niekorzystne zjawisko, ponieważ aktualny gwałtownie rozwijający się rynek potrzebuje przede wszystkim elastyczności. Eksperci oceniający proponowane zmiany określają je jako cofnięcie się Read more about Nowe zasady Kodeksu Pracy[…]

Nowości w prawie – pracodawco zapoznaj się!

W 2018 roku pracodawców czekają zmiany, które mogą utrudnić prowadzenie firmy oraz zwiększyć koszty. Pracodawcy powinni przygotować się na zmiany dotyczące wyższej płacy minimalnej, a co za tym idzie wyższych składek do ZUS. Minimalna wysokość składek, jakie będzie musiał pokryć pracodawca w 2018 roku wyniesie od kwoty 2100 zł: – składka emerytalna – 9,76 proc. Read more about Nowości w prawie – pracodawco zapoznaj się![…]